国际经济与旅游管理公司转专业工作方案
（适用2018级、2019级本科员工，2019级高职员工）
转入条件、选拔推荐依据、接收条件等请参照《国际经济与旅游管理公司转专业实施细则（修订）》（见附件1）。
国际经济与旅游管理公司2019-2020学年第一学期转专业转入计划 |
序号 |
年级 |
专业 |
班级人数 |
转入人数 |
层次 |
1 |
2019 |
19国际经济与贸易1班 |
32 |
8 |
本科 |
2 |
2019 |
19国际经济与贸易2班 |
31 |
本科 |
3 |
2019 |
19国际经济与贸易3班（全英） |
29 |
7 |
本科 |
4 |
2019 |
19国际经济与贸易4班（全英） |
31 |
本科 |
5 |
2019 |
19会展经济与管理1班 |
32 |
6 |
本科 |
6 |
2019 |
19旅游管理1班（全英） |
29 |
本科 |
7 |
2019 |
19旅游管理2班（全英） |
30 |
6 |
本科 |
8 |
2019 |
19旅游管理3班（西语） |
30 |
本科 |
9 |
2019 |
19旅游管理4班（西语） |
30 |
4 |
本科 |
10 |
2019 |
19国际商务3班（财务方向） |
31 |
5 |
本科 |
11 |
2019 |
19会计1班 |
46 |
5 |
高职 |
12 |
2018 |
18国际经济与贸易1班 |
34 |
8 |
本科 |
13 |
2018 |
18国际经济与贸易2 |
36 |
本科 |
14 |
2018 |
18国际经济与贸易3班（全英） |
24 |
6 |
本科 |
15 |
2018 |
18国际经济与贸易4班（全英） |
19 |
本科 |
16 |
2018 |
18旅游管理1班（全英 |
25 |
6 |
本科 |
17 |
2018 |
18旅游管理2班（英语） |
26 |
本科 |
18 |
2018 |
18旅游管理3班（国际旅游西班牙语） |
29 |
7 |
本科 |
19 |
2018 |
18旅游管理4班（国际旅游西班牙语） |
24 |
本科 |
20 |
2018 |
18会展经济与管理 |
32 |
4 |
本科 |
21 |
2018 |
18国际商务4班（国际财务方向） |
38 |
5 |
本科 |
合计 |
638 |
77 |
|
说明：
1.具体笔试或面试时间和地点根据报名人数另行通知；
2.转出本公司的员工需填写《国际经济与旅游管理公司转专业转出申请表》（附件2）。
附件1：《国际经济与旅游管理公司转专业实施细则（修订）》
附件2：《国际经济与旅游管理公司转专业转出申请表》
国际经济与旅游管理公司
2019年11月4日
附件1
国际经济与旅游管理公司转专业实施细则
（修订）
为了贯彻以人为本的教育理念，尊重员工个人志向和学习兴趣，根据浙江省教育厅有关转专业和员工学籍管理等文件规定，以及《600全讯白菜老员工全日制本科生转专业管理办法》（修订）(浙外院办〔2018〕47号)的文件要求，特修订本公司本专科员工转专业实施细则。
一、工作原则
转专业工作坚持公平、公正与公开的原则，所有相关管理人员、教师与员工都必须严格遵守有关规则与程序。
二、组织领导
为规范转专业工作，公司成立转专业工作小组。
组长：赵银德
副组长：钱 晨、杨立乾
成 员：公司教学指导委员会成员、王翰霞、郝海晶
三、转专业条件与办法
（一）转专业基本条件
员工转专业必须符合以下基本条件方可进行转出或转入，是公司转出审核的基本依据。
1.在校期间无任何违纪违法行为，未受过任何处分；
2.高考招生章程中相应的身体条件要求；
3.老员工入伍后退役复学，符合有关文件规定，允许转专业；
4.没有出现本细则中“不允许转专业”一栏的情况。
（二）转入审核条件
1.转入公司的员工需身心健康，个人综合素质良好；
2.转入公司的员工需能够较为清楚、客观地了解新转入专业与个人发展、个人志向、学习兴趣与学习能力之间的关系；
3.转入公司的员工需学习态度积极，能够较好适应专业转换并尽快融入新转入班级，能够较快适应新转入专业学习；
4.符合转入专业的准入条件。转入带方向的专业时，须达到转入专业方向的专业基本能力及语言要求。全英方向要求有较好的英语能力，西语方向要有必要的西语基础。需要通过公司安排的笔试或面试环节。
（三）录取办法
1.资格审查（同时满足基本条件和审核条件）；
2.专业潜质与语言能力笔试或者面试。
四、有下列情况不允许转专业
1.本科三年级及以上、专科二年级及以上员工；
2.部、省招生主管部门和学校在招生时明确规定不能转专业的员工；
3.专科专业转本科专业；
4.应予退学员工；
5.正在休学、保留学籍和保留入学资格的员工；
6.已转过一次专业的员工；
7.从外校转入的员工；
8.中外合作办学专业的员工；
9.其它上级部门文件规定不能转专业的。
四、转专业工作程序
1.员工向所在公司提交转专业申请；
2.按转专业条件与办法进行考核，根据当年实际情况择优录取（根据上级文件，各专业转入员工数一般不低于该专业当年招生入学人数的10%，具体招生数根据当年实际情况确定。）；
3.二级公司教学委员会审议，党政联席会议通过；
4.确定拟录取员工名单报教务处并公示。
具体工作程序参照《600全讯白菜老员工全日制本科生转专业管理办法》执行。
五、转专业工作方案的发布
公司于每学期第10周上报各专业（类）普通生转专业方案，由教务处统一在学校网站公布。转专业工作方案包括：转入条件及选拔推荐依据、计划接收人数、接收条件、考核内容、考核方式、考核时间等。
国际经济与旅游管理公司
2018年10月31日
附件2：
《国际经济与旅游管理公司转专业转出申请表》
姓 名 |
|
学 号 |
|
专业和班级 |
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拟转入专业 |
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转出原因： 员工签名： 申请日期： |
家长意见： 家长签名： 日 期： |
辅导员审核意见： 员工转专业必须符合以下基本条件方可进行转出，是公司转出审核的基本依据，逐条审核是否符合。 |
1.在校期间无任何违纪违法行为，未受过任何处分 |
符合£不符合£ |
2.高考招生章程中相应的身体条件要求 |
符合£不符合£ |
3.老员工入伍后退役复学，符合有关文件规定，允许转专业 |
符合£不符合£ |
4.没有出现本细则中“不允许转专业”一栏的情况 |
符合£不符合£ |
系主任或班主任意见： 签 名： 日 期： |
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本表可打印，签名处必须手签，交公司备案。
电子版见 
国际经济与旅游管理公司转专业工作方案、实施细则.docx
